DV GROUP, 250 personnes, 40 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2023, est leader national en systèmes automation and drive, partenaire Siemens.

Dans le cadre de son développement, DV GROUP propose un poste de :

Chargé d’affaires Maintenance H/F

Stratégie et Performance des processus de maintenance

Poste à pourvoir en CDI

Rattaché à notre agence de Douvrin (62) à proximité de Lille

Dans le cadre de votre mission, vous occuperez une position transversale au sein des différentes activités techniques de DV GROUP, notamment dans les domaines de la maintenance, de l’ingénierie, du digital et de l’industrie 4.0.

Votre rôle principal consistera à répondre aux impératifs de performance des outils de production et de transformation numérique de nos clients industriels, en mettant l’accent sur l’optimisation des processus de maintenance.

Votre responsabilité première sera de concevoir des stratégies et de piloter des projets correspondant à ces enjeux. Voici un aperçu de vos principales missions :

• Assurer le développement commercial de votre offre « Performance » auprès des clients DV GROUP.
• Évaluer le contexte économique, environnemental et sociétal, tout en comprenant les défis spécifiques liés à l’industrie 4.0 de vos clients.
• Effectuer une analyse approfondie de l’existant, proposer des recommandations et mener des audits détaillés.
• Élaborer des plans d’action stratégiques et planifier rigoureusement les différentes étapes des projets.
• Animer efficacement les projets en collaborant étroitement avec nos équipes internes (commerciales, de maintenance, d’ingénierie) et en assurant une communication transparente avec vos clients (directions techniques, directions d’usine).
• Assurer le suivi des projets en cours, tout en garantissant un reporting régulier et pertinent sur l’avancement des travaux.

Votre contribution sera essentielle pour garantir le succès et la satisfaction de vos clients, tout en renforçant la position de DV GROUP en tant que partenaire de choix dans le domaine de la transformation industrielle et numérique.

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac +5 dans un domaine technique tel que l’électrotechnique, le génie électrique ou l’automatisme.
• Vous bénéficiez d’une solide expérience dans le domaine de la maintenance ou de direction technique, ce qui vous confère un apport technique significatif pour ce poste.
• Votre parcours professionnel vous a permis d’acquérir une expertise approfondie des différents processus industriels et des technologies connexes, qu’elles soient électriques, mécaniques ou autres.
• Doté(e) d’un esprit méthodique et d’une grande capacité organisationnelle, vous maîtrisez parfaitement la gestion de projet, ce qui vous permet de planifier et d’exécuter efficacement les tâches qui vous sont confiées.
• Passionné(e) par l’évolution du secteur industriel, vous êtes constamment à l’affût des dernières innovations et tendances en matière d’industrie 4.0. Votre expertise vous permet de conseiller et d’orienter vos clients vers les solutions les plus adaptées à leurs besoins.
• En tant qu’ambassadeur/drice de l’entreprise, vous disposez d’excellentes compétences en communication et en présentation. Vous êtes capable de représenter l’entreprise de manière professionnelle et convaincante auprès de ses clients, en établissant des relations solides et durables basées sur la confiance et la transparence.

• Package de rémunération fixe + variable
• Prime Vacances (environ 450 €/an)
• Indemnisation des déplacements
• Paniers repas Ou Tickets restaurant (10 € par jour de travail effectif, prise en charge DV GROUP 50 %)
• Véhicule de fonction, carte essence et badge autoroute
• Mutuelle, prévoyance
• Adhésion à une plateforme d’avantages sociaux externalisée – DV SMILE – participation employeur : 340€/an et de nombreuses remises sur les prestations loisirs, culture, sport et vacances
• Prestations Action Logement : Subvention pour l’acquisition dans le neuf, prêt immobilier et prêt travaux à faible taux d’intérêt, aide au paiement du loyer et garantie Action Logement pour les jeunes collaborateurs, …
• Cadre de travail attractif : locaux de qualité, récents et modernes
• Ambiance de travail conviviale, animations d’équipe, Team building, After Work, …
• Programme d’intégration complet dès votre arrivée
• Perspectives d’évolution avec proposition d’un parcours de carrière attractif et passionnant au sein de DV GROUP
• Possibilité de télétravail